人才招聘


  1.技術總工:

  (1) 45周歲以下,專科以上學歷;

  (2) 必須有3年以上結構材料管理經驗、團隊帶教經驗;

  (3) 具有良好的團隊管理能力、較強的市場開發能力,優秀的溝通談判能力,極強的判斷能力;能做好多個城市的管理工作;有較強的獨立處理好區域事務的能力。

  (4) 有較強的溝通協調能力,具有較強的團隊精神和開拓創新意識,敢于承擔責任與風險;(5)具有很強的抗壓能力、韌性強,敢于接受新挑戰。

 

  2.技術員:

  1名,性別不限,年齡22-38歲,化學或合金專業,學歷大專。有結構材料工作者優先。身體健康,工作勤奮,吃苦耐勞,有團隊合作精神。經驗豐富者,條件可適當放寬。工資面議。

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